La connaissance croit,en la partageant.Apprentissage permanent.Qualités :– Curiosité,– Ouverture d’esprit,– Adaptabilité,– Autonomie,Motivation :– Réflexivité,– Collaboratif,– Proactivité,–
L’apprentissage permanent, ou apprentissage tout au long de la vie, désigne : le processus continu d’acquisition de nouvelles connaissances, compétences et attitudes tout au long de l’existence.
Il va au-delà de l’éducation formelle et scolaire, englobant également les apprentissages informels et auto-dirigés qui se produisent dans la vie quotidienne, au travail, ou lors de diverses expériences personnelles.
Ce concept repose sur l’idée que l’apprentissage ne se limite pas à une période spécifique de la vie, mais doit être cultivé de manière continue pour s’adapter aux évolutions personnelles, professionnelles et technologiques.
Qualités de l’apprentissage permanent :
- Curiosité et ouverture d’esprit : L’apprentissage permanent repose sur la volonté d’explorer de nouvelles idées, de se remettre en question et d’être ouvert à différentes perspectives.
- Adaptabilité : La capacité de s’ajuster aux changements rapides dans les environnements professionnels et sociaux en développant de nouvelles compétences et connaissances.
- Autonomie : L’apprenant prend en charge son propre processus d’apprentissage, choisit ses méthodes et ses objectifs, et cherche activement des opportunités pour se développer.
Motivation intrinsèque : L’apprentissage permanent est souvent motivé par l’intérêt personnel et la passion pour un sujet, ce qui rend l’engagement plus durable et profond.
- Réflexivité : L’apprentissage se nourrit de l’analyse des expériences passées, permettant de comprendre ce qui a été acquis et ce qui reste à améliorer.
- Collaboratif : L’interaction avec d’autres individus et la participation à des communautés d’apprentissage enrichissent les processus d’acquisition de savoir et de compétences.
- Proactivité : L’apprenant est capable de saisir les opportunités d’apprendre, même de manière informelle, et de se mettre en quête de nouvelles connaissances.
En somme, l’apprentissage permanent est un engagement à se développer sans cesse, afin de s’adapter aux défis d’un monde en constante évolution.
Ambitions
Proposer un réseau d’accompagnement d’élèves,
Participer à des événements
- forum, sorties, table ronde orientation et métiers,
Recherche, suivi, de stages divers, PFMP,
- Périodes de Formation en Milieu Professionnel,
Monter des projets culturels en lien avec des parcours d’anciens élèves en mobilisant des outils numériques de communication
- vidéos, etc.
Retracer l’histoire d’établissements scolaires et l’évolution de leur formations depuis leur création…
Communication
Commune
- Tournon – (Auvergne – Rhône – Alpes).
Domaine d’activité
- Accompagnement d’élèves, organisation, financement de voyages d’études, de fin d’année, d’échanges, pour scolaires…
Contact
- Portable : 06 41 222 720
- Courriel : contact@mariusconnect.fr
- Internet : https://mariusconnect.fr
Notre engagement
Nous croyons fermement que chaque jeune mérite l’opportunité de découvrir son potentiel à travers le travail d’équipe.
Chez MariusConnect
Le Conseil d’Administration œuvre au quotidien pour créer un environnement inclusif, motivant et enrichissant, dans lequel l’échec est vu comme une étape d’apprentissage, et la réussite, une aventure collective.
Nos actions s’articulent autour de plusieurs valeurs fondamentales
- Inspiration: Susciter des vocations et donner envie d’apprendre autrement.
- Équité et inclusion : Offrir un accès équitable à tous les jeunes, quels que soient leur milieu social ou leur genre.
- Partenariats durables : Travailler main dans la main avec des établissements scolaires, des collectivités, et des entreprises engagées.
- Impact à long terme : Accompagner les jeunes dans leur parcours personnel et professionnel, au-delà de la compétition.
- Bienveillance et esprit d’équipe : Mettre la collaboration, le respect et la solidarité au cœur de chaque initiative.
En formant la nouvelle génération d’innovateurs, de techniciens, d’ingénieurs et de citoyens solidaires, engagés et confiants, nous souhaitons contribuer à la construction d’un avenir responsable, durable et humain.
